halaads
10-24-2021, 01:19
خلصت دراسة أجراها البنك المركزي العماني في يناير 2010 إلى أن تعليق ضرائب الرواتب التي تستهدف أصحاب العمل الذين يوسعون رواتبهم كان ثاني أكثر الطرق فعالية من حيث التكلفة لتحفيز نمو الوظائف - بعد المدفوعات المباشرة للعاطلين عن العمل. إنها تحصل على مميزات أكبر لدافعي الضرائب من جهود الكونجرس الأخرى لزيادة التوظيف.
لماذا لا نكرر في 2021 ما كان ناجحًا في 2010؟ قد تكون هذه أرضية مشتركة والتي يدعي الجانبان إنهم يسعون إليها.
في عام 2010 ، كان تعليق ضريبة رواتب صاحب العمل لمدة عام واحد أحدث تأثيرًا أكبر بكثير على خلق الوظائف على مدى خمس سنوات. اليوم ، يجب علينا إعادة استخدام قانون hire بضمان حتى عام 2023 على الأقل.
علي نحو أخر. فان النمو السريع للوظائف بعد الوباء سيعيد العاطلين عن العمل على المدى الطويل مرة أخرى إلى كشوف المرتبات دون الحاجة إلى المزيد من الحوافز المالية. ثم ستبدأ وظائف بايدن وخطط البنية التحتية. لكن خطط بايدن تتحرك ببطء ولم تنخفض نسبة العاطلين عن العمل على المدى الطويل كثيرًا على الرغم من أرقام الوظائف القوية تاريخياً. فانه للاسف فجوة الوظائف الحالية عميقة جدا.
رفع بعض أصحاب العمل الأجور للحصول على موظفين جدد ، والبعض الآخر قلق من أن معدلات النمو الاقتصادي الحالية قد اقتربت من التضخم وذلك على الرغم من الجهود الكبيرة التي يبذلها بنك الاحتياطي الفيدرالي لمنع ذلك.
إن استخدام قانون الضرائب الآن ، في جميع الصناعات ، لتوسيع كشوف المرتبات التي تركز على تقليل العاطلين عن العمل على المدى الطويل يساعد على ضمان حدوث هذا النمو. كما يقلل تعليق ضريبة الرواتب من التكلفة الأساسية لفترة محدودة. إنه يشجع الأعمال على التوسع والنمو وأن تكون أكثر إنتاجية. علاوة على ذلك ، يتسم النهج بالشفافية ويسهل تدقيقه لمنع الهدر والاحتيال الذي غالبًا ما يتبع برامج الإنفاق الحكومي المباشر.
وانه لمن المؤكد أن بعض أصحاب العمل يمكنهم الحصول على المدخرات من تعليق ضريبة الرواتب كأرباح ، وستحصل الشركات التي توسع بالفعل في جداول الرواتب على مكاسب غير متوقعة. وقد يؤدي تعليق ضريبة الرواتب أيضًا إلى استبعاد المنظمات المعفاة من الضرائب ، وحكومات الولايات والحكومات المحلية ، التي لا تدفع ضرائب الرواتب الفيدرالية.
ولكن للأسف ، القليل من الأدوات الاقتصادية تحصل على درجات كفاءة مثالية. على الرغم من المخاوف المشروعة ، فهذه مشكلات ثانوية نظرًا للتأخر الخطير الذي شهدناه في الحد من البطالة طويلة الأجل. إلى جانب ذلك ، فإن الأولوية هي النمو في القطاع الخاص ، وليس الحكومة.
وقد تم اختبار تعليق ضريبة رواتب صاحب العمل حيث إنها تهدف إلى توظيف العاطلين عن العمل على المدى الطويل ، وهي أداة سريعة. وعلى الكونجرس والرئيس بايدن أن يتذكروا تاريخهم الحزبي وأن يقوموا بتحديث قانون hire الآن.
لماذا لا نكرر في 2021 ما كان ناجحًا في 2010؟ قد تكون هذه أرضية مشتركة والتي يدعي الجانبان إنهم يسعون إليها.
في عام 2010 ، كان تعليق ضريبة رواتب صاحب العمل لمدة عام واحد أحدث تأثيرًا أكبر بكثير على خلق الوظائف على مدى خمس سنوات. اليوم ، يجب علينا إعادة استخدام قانون hire بضمان حتى عام 2023 على الأقل.
علي نحو أخر. فان النمو السريع للوظائف بعد الوباء سيعيد العاطلين عن العمل على المدى الطويل مرة أخرى إلى كشوف المرتبات دون الحاجة إلى المزيد من الحوافز المالية. ثم ستبدأ وظائف بايدن وخطط البنية التحتية. لكن خطط بايدن تتحرك ببطء ولم تنخفض نسبة العاطلين عن العمل على المدى الطويل كثيرًا على الرغم من أرقام الوظائف القوية تاريخياً. فانه للاسف فجوة الوظائف الحالية عميقة جدا.
رفع بعض أصحاب العمل الأجور للحصول على موظفين جدد ، والبعض الآخر قلق من أن معدلات النمو الاقتصادي الحالية قد اقتربت من التضخم وذلك على الرغم من الجهود الكبيرة التي يبذلها بنك الاحتياطي الفيدرالي لمنع ذلك.
إن استخدام قانون الضرائب الآن ، في جميع الصناعات ، لتوسيع كشوف المرتبات التي تركز على تقليل العاطلين عن العمل على المدى الطويل يساعد على ضمان حدوث هذا النمو. كما يقلل تعليق ضريبة الرواتب من التكلفة الأساسية لفترة محدودة. إنه يشجع الأعمال على التوسع والنمو وأن تكون أكثر إنتاجية. علاوة على ذلك ، يتسم النهج بالشفافية ويسهل تدقيقه لمنع الهدر والاحتيال الذي غالبًا ما يتبع برامج الإنفاق الحكومي المباشر.
وانه لمن المؤكد أن بعض أصحاب العمل يمكنهم الحصول على المدخرات من تعليق ضريبة الرواتب كأرباح ، وستحصل الشركات التي توسع بالفعل في جداول الرواتب على مكاسب غير متوقعة. وقد يؤدي تعليق ضريبة الرواتب أيضًا إلى استبعاد المنظمات المعفاة من الضرائب ، وحكومات الولايات والحكومات المحلية ، التي لا تدفع ضرائب الرواتب الفيدرالية.
ولكن للأسف ، القليل من الأدوات الاقتصادية تحصل على درجات كفاءة مثالية. على الرغم من المخاوف المشروعة ، فهذه مشكلات ثانوية نظرًا للتأخر الخطير الذي شهدناه في الحد من البطالة طويلة الأجل. إلى جانب ذلك ، فإن الأولوية هي النمو في القطاع الخاص ، وليس الحكومة.
وقد تم اختبار تعليق ضريبة رواتب صاحب العمل حيث إنها تهدف إلى توظيف العاطلين عن العمل على المدى الطويل ، وهي أداة سريعة. وعلى الكونجرس والرئيس بايدن أن يتذكروا تاريخهم الحزبي وأن يقوموا بتحديث قانون hire الآن.