Thread: 
Subscribe
التعريف
تقرير شهري على عدد الحالات المعلنة لبطالة الشـركات. هـذه الأرقـام لا تعـدل بحسـب
التغيرات الموسمية. يشيرهذا التقرير إلى الإتّجاهات في سوق العمالة.
لماذا يهتم المستثمرون؟
هذه الإحصائيات على حالات البطالة تساعدنا على مقياس سوق العمالة. عندما تكون حـالات
البطالة قليلة فهذا يعني أن ناس أكثر يعملون وعندهم وظائف. كلّ موظف يعمل يأتي بمدخول
مما يعطيه قوة شرائية بيتية. اننا نعرف أن الإنفاق يقوي الاقتصاد وينميه، لذا كلما يكون سوق
العمالة قويا، كلما أصح الإقتصاد. هناك جانب سلبي لهذا. عندما يقل عدد الباحثون عن عمل,
فهذا يصعب على الشركات ايجاد عمال جدد.فهم لربما يضـطروا أن يـدفعون عـن الوقـت
الإضافي للموظّفين الحاليين، ويرفعوا الأجور لإغراء الناس للبقاء. وعموما, بسـبب نقـص
العمال تلزم الشركات بأن تصرف أكثر على تكاليف العمل. هذا يؤدي إلـى تضـخم الأجـر
ويؤثر سلبيا على الأسهم وأسواق السندات. يتحدث رئيس الإحتياطي الفيدرالي" ألن غرينسبان"
عن هذا ويترقّبه طول الوقت بإستمرار. يقسم هذا التقرير المتحدي حالات البطالة الى مجالات
الصناعات المختلفة ، وهويزودنا بمعلومات بصيرة عن الإتّجاهات التي من المحتمل أن تـؤثر
على ما سيحدث لأسعار الأسهم في الصناعات المعينة."ملاحظة": ليست كلّ حـالات البطالـة
المعلنة تتتوج في حالات البطالة الفعلية.
